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quarta-feira, agosto 12, 2026
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Hospitais mantém piso salarial de farmacêuticos congelados por cinco anos e causam 30,95% de perdas salariais

Nesta terça-feira (11/08) foi realizada uma Mediação de negociação, pela Superintendência Regional do Trabalho (SRTE-MTE), entre o Sindicato dos Farmacêuticos (SINFAR) e o Sindicato dos Hospitais (SINDESSERO), para tratar da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) da categoria farmacêutica dos Hospitais de Rondônia.

Atuou como mediador o servidor João Anselmo Cavalcante, com a participação do servidor Pedro Chaves. Pelo SINFAR o presidente Antonio de Paula e o advogado do Itamar Ferreira. Pelo sindicato patronal dos Hospitais o presidente Rafael Augusto e o advogado Dr. Cristiano.

A mediação foi solicitada pelo SINFAR, considerando que houve um impasse nas negociações com o sindicato patronal, que em de 2025 ofereceu apenas 8,5% de reposição e nesta mediação 10%, contra uma perda salarial de 30,95%, referente à inflação acumulada desde junho de 2021.

A categoria farmacêutica dos hospitais está sem Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) desde 2021. Tal situação causou uma drástica perda salarial. Em termos comparativo o piso da categoria farmacêutica dos hospitais e das farmácias tinham o mesmo valor em 2016, conforme CCTs registradas no Sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Atualmente o piso em hospitais está em R$ 3.000,00 e nas farmácias R$ 4.583,38.

O impasse se manteve nesta mediação, com os patrões apenas mudando a proposta de 8,5% de 2025 para 10% atualmente. O SINFAR propôs que os hospitais concedessem 10% de reajuste imediato e que a diferença para os 30,95%, perda real da categoria, fossem parcelados semestralmente até zerar o total das perdas, em número de parcelas a ser negociadas.

O sindicato patronal informou que precisaria consultar seus hospitais filiados. Os mediadores propuseram, e foi acatado pelas partes, a suspensão da Mediação e a continuidade dela na próxima terça-feira (18/07).

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